SGK Eksik Gün Nedenleri ve Açıklaması
İşçinin işe devam etmediği günler hangi kodlarla SGK'ya bildirilir?
isciadmin
yayınlandı
güncellendi
| Eksik Gün Kodları |
Açıklama |
| 1 |
İstirahat |
| 3 |
Disiplin cezası |
| 4 |
Gözaltına alınma |
| 5 |
Tutukluluk |
| 6 |
Kısmi istihdam |
| 7 |
Puantaj kayıtları |
| 8 |
Grev |
| 9 |
Lokavt |
| 10 |
Genel hayatı etkileyen olaylar |
| 11 |
Doğal afet |
| 12 |
Birden fazla |
| 13 |
Diğer Nedenler |
| 15 |
Devamsızlık |
| 16 |
Fesih tarihinde çalışmamış |
| 17 |
Ev hizmetlerinde 30 günden az çalışma |
| 18 |
Kısa çalışma ödeneği |
| 19 |
Ücretsiz doğum izni |
| 20 |
Ücretsiz yol izni |
| 21 |
Diğer ücretsiz izin |
| 22 |
5434 SK ek 76, gm 192 |
| 23 |
Yarım Çalışma ödeneği |
| 24 |
Yarım Çalışma ödeneği ve Diğer Nedenler |
| 25 |
Diğer Belge/Kanun Türlerinden Gün Tamamlama |
| 26 |
Kısmi İstihdama İzin Verilen Yabancı Uyruklu |
| 27 |
Kısa Çalışma Ödeneği ve Diğer Nedenler |
| 28 |
Pandemi Ücretsiz İzin (4857 GEÇ.10.MD) |
| 29 |
Pandemi Ücretsiz İzin ve diğer |
